Liderazgo público en acción

Descubre una nueva forma de entender el liderazgo público: más allá del cargo y la autoridad. Este curso te invita ... Mostrar más
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El Curso de Liderazgo Público aborda el liderazgo como una capacidad para movilizar personas, construir confianza, articular equipos y generar valor público.

A lo largo del curso se trabajan temas como liderazgo relacional y colectivo, comunicación efectiva, escucha, manejo de conversaciones difíciles, redes, alianzas y toma de decisiones en contextos complejos. La propuesta supera la idea del liderazgo basado únicamente en el cargo o la autoridad y lo entiende como un proceso de influencia, colaboración y corresponsabilidad.

El propósito es fortalecer líderes capaces de actuar con ética, visión estratégica y sentido de servicio, promoviendo equipos e instituciones más efectivas y orientadas a generar mejores resultados para la ciudadanía.

Detalles del curso
Duración 10H
Conferencias 4
Nivel Intermedio
Requisitos del curso

El curso está dirigido a servidores públicos, directivos, profesionales y personas interesadas en fortalecer sus capacidades de liderazgo. No requiere conocimientos especializados previos.

Se recomienda:

  • Participar activamente en las sesiones y espacios de conversación.

  • Mantener disposición para reflexionar sobre la propia práctica de liderazgo.

  • Compartir experiencias y aprender de las perspectivas de otros participantes.

  • Realizar las lecturas y actividades propuestas durante el curso.

  • Tener apertura al diálogo, la colaboración y la construcción colectiva.

  • Aplicar los aprendizajes a situaciones reales del entorno profesional e institucional.

Requisito principal: disposición para aprender, cuestionar prácticas tradicionales de liderazgo y convertir los conceptos del curso en acciones que contribuyan a la generación de valor público.

Audiencia prevista

Este curso está dirigido a servidores públicos, directivos, líderes de equipos, profesionales y personas vinculadas a organizaciones públicas o de interés colectivo que deseen fortalecer sus capacidades de liderazgo.

Es especialmente pertinente para quienes tienen responsabilidades de dirección, coordinación, toma de decisiones, gestión de equipos o articulación con diferentes actores, así como para quienes buscan desarrollar un liderazgo más ético, colaborativo y orientado a la generación de valor público.